坚决打赢疫情防控阻击战
封城第26天， 他们在现场
武汉1月23日封城，至今已经26天。依稀记得2019年樱花盛开的日子到武汉出差，威风凌凌的大桥、香喷喷的热干面，熙熙攘攘的人群，闻名遐迩的武大樱花，这一切都还历历在目。而今天武汉的样子让人心疼，媒体所见空空荡荡的街道、冷冷清清的江滩，惊恐担忧的面庞，俨然一个满目疮痍的战场。但是这个战场也让我们看见了另外一份温暖的阳光、勇气、职责与担当。总有一群勇敢的逆行者，冲在最前面，让勇气闪闪发光。我们之所以赞颂勇气，是因为人类总是在明知风险的时候，仍然选择做我们该做的事。蜀王人亦是如此。
坚守阵地 武汉优芙得副总经理汪大胜
第一次外派就摊上这么大的事，这是武汉优芙得副总经理汪大胜新官上任就遇到的事。大胜善于打苦仗、恶仗。灵活的经营思维、敏锐的客户嗅觉。让他经手的两个比较难啃的医院类运营点都在短时间内现场经营、满意度大幅度提升，所在的运营点被集团公司授牌为改善示范点。
公司快速发展之际需要人才之时，蜀王集团的用人原则是管理干部异地升迁。2019月8月，大胜升调武汉，成为武汉优芙得总经理的得力助手。到岗后就开始各种改善提升，一直忙到年底，想着过年可以回家和家里团聚，没想到没有过年等到了却是封城封路。内心有无数个为什么？千万个怎么办？他立刻缕清思路，坚守战地。
战场政委汪光斌
长江存储运营点的副经理汪光斌，安徽六安人，来公司近两年时间一直在武汉优芙得，主要负责现场的安全，客户亲切的称呼他为安全经理。突如其来的疫情打破了所有计划，他留守武汉没能回家过年。汪光斌的父母及12岁的女儿每日忐忑不安、心急如焚，多次打电话让他回家，汪斌每天早晚电话报平安，他安慰父母说：我们在这里，领导给我们提供了很多的帮扶，食宿都是安全的，你们放心。我们留在现场，我们的员工才是安心的，我一定要站好这班岗。员工的安全检查、消毒防疫，员工心里辅导，员工防护服统一洗消、宿舍消毒、微信群健康管理、岗前培训等，除了每天给员工沟通，还会和员工的亲属视频电话，让大家安心放心，他俨然成了这场战争中优秀的政委。
“火线转正”的傅四娥大姐
傅四娥大姐，19年11月底成为长江存储运营点的钟点工，工作时间是早上七点半到下午一点半，大姐性格爽朗，干活麻利，店里员工都特别喜欢她。这次的疫情，店里管理层都以为这位大姐肯定来不了了，没想到傅大姐不仅每日准时到岗，还主动要求成为正式员工，她说：现在这里这么缺人，这个时候我要留下来和你们一起工作。傅大姐原来只是在初加工做勤杂工作，现在是一人多岗的全能工，兼起前厅售卖、夜班售卖的工作。
武汉京东方管理团队F4
武汉京东方19年6月份开业，钱庆明经理从安徽带上3位管理员工进入现场开业，这是开业的第一个春节加上新组建的团队，钱经理决定不回家过年，其他三位家人陈必铜、刘丽、梁金金也一起留在现场。刘丽想念在老家的女儿，她的先生在孩子放假后将孩子送来刘丽身边等她放假一起回家，没想到封城女儿也留在武汉，这让家里人更为担心，刘丽每天上班根本没有时间陪孩子，女儿自己一个人在宿舍。钱经理说中午你为什么不回去陪一下小孩？刘丽说有的事情没做完，必须把一天的事情做完才能安心的下班。我是领导，我要做成榜样给底下的员工看、每天都和员工们分享自己快乐的事，自己经历的事。她是最美管理层也是最美榜样妈妈。她们都是留守在武汉的蜀王人。
木叶飞舞之处 火亦生生不息
顾客的认可 就是前进的动力
“虽没有豪言壮语，却秉着非凡的职业操守在平凡岗位上践行，是因为有一位位朴实努力辛勤的他、他们，世上才有这般岁月静好。”
“如此恶劣天气面前，无人退缩，一天24小时开餐又如何？路上有我餐饮人与狂风为伍、与电闪雷鸣为伴，依然顶风冒雨前行。”
这是我们武汉长江存储运营点客户的朋友圈文字。看到客户的认可，大家的心里特别的安慰，所有努力都是值得的。
2月14日情人节，湖北天气骤变，狂风暴雨。早上我给大胜发信息
问：你们那里现在如何？
他回我：昨晚一夜狂风骤雨猛操作，现在刚刚开始雨夹雪，到中午应该会飘起雪花。今天格外要求员工添加衣服，上下班路上不要受风寒感冒了！现在，感冒药可是违禁品！
我说：这真是灾难片的既视感。
大胜回我：是的，绝对大片，电闪雷鸣的那种，同时还做了一首诗句
雷鸣声，风雨声，狂风怒吼声 声声入耳
问好声，关怀声，点赞加油声 声声走心
看到这个诗句我特别温暖和鼓舞，在这样的时刻，大胜依然保持热情与希望，用他面对灾难和生命的态度，绽放出无限的生机，这是一种力量，继续前行的力量，影响他人的力量。
木叶飞舞之处 火亦生生不息
就像他的名字一样“大胜”，胜利不会远矣。
疫情面前，我们都是一家人
蜀王人的善良、真诚、友爱都体现出来了，在灾难面前用团结、坚强、温情带给我们更多的感动，释放出它最最美丽的人性光辉。
突发的疫情，武汉运营的点大部分家人回家轮休被隔离在家无法到岗，紧缺的人手，新增的员工就餐数量，原本开三餐为了分流改成开五餐，也就意味着不到20位工作人员要提供近千人一天开五餐的工作量，原本外包的洗碗房也要亲自干，所有家人24小时开餐，钱庆明带领四位老蜀王人无缝排班，优先把轮休的机会让给武汉的员工。在他们的感染下，家是武汉的勤杂工王继荣主动提出放弃休息日，她说经理不休息我们也不休息。家里不让她上班，她克服村里封路想方设法回到店里，住在宿舍，王大姐说：我们在一起是缘分，有什么事一起干，我们都休息你们工作量就更大了。面食师傅左国财，每天早上4点上班晚上18点下班一个人承担了1000人的早餐、没有任何负面的语言和情绪。这原本可是三位面点师傅的工作量。
在防疫抗疫过程中，家人们安全第一，集团公司调度一切资源确保武汉的防护物资和原材料供应；客户方也给予了我们极大的支持，不时送来防护物资、设备物资、提供员工宿舍等，此时此刻，在疫情面前，我们都是一家人。
访谈中，大胜经理有段话让我特别感动：一开始，确实也有点害怕，但了解了以后，落实各项安全防控措施，领导们日日的关怀，看看身边的伙伴们意气风发，斗志昂扬，心境也就逐渐舒缓下来，上下齐心其利断金。疫情就是命令，防控就是责任，作为蜀王人，坚守者与逆行者是大家一致的选择，功成不必在我，但功成必然有我，所以，伙伴们就和集团所有家人一样，众志成城，坚持抗战疫情！
正如鲁迅先生道：能做事的做事，能发声的发声。有一份热 发一份光 就令萤火一般，也可以在黑暗里发一点光，不必等候炬火。这是在战场上的蜀王人的精神，是勇气，是责任，是爱，是坚强，是担当……他们在诠释在传颂蜀王精神。
所有蜀王人一定坚信自己、企业和国家的力量，我们用爱铸盾，抵抗疫情，共渡难关！待到春暖花开时，我们放肆拥抱。